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一、“新城榜样”活动背景

为深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记来川视察重要讲话精神,切实增强武侯新城干部职工和企业员工对社会主义核心价值观的思想认同、价值认同和情感认同,传递社会正能量,为建设全面体现新发展理念的城市贡献力量,

汇聚强大正能量,着力在武侯新城园区内推动形成良好的舆论氛围、文化氛围、社会氛围,打造出武侯新城特有的文化品牌,为此推动开展了新城榜样征集评选活动工作

坚持围绕中心,服务大局,评选榜样与推荐典型结合、榜上评选与榜下活动结合、广泛发动群众和社会各界积极参与,在园一批崇德向善 奋发向上的榜样人物,充分发挥榜样的引领和示范效应,持续打造培育和践行社会主义核心价值观的品牌活动

围绕把新城榜样活动打造成武侯新城各类先进人物的蓄水池、典型库,深入推进新城榜样常态化选机制建设,持续以榜样人物的行为感召、引领群众,推动干部群众自觉践行社会主义核心价值观。

 

二、“新城榜样”活动的开展推进

始终如一的坚持“新城榜样”评选的标准和要求。

园区榜样要具有崇德向善 奋发向上精神,体现情倾新城,勇于创新艰苦奋斗,攻坚克难,爱岗敬业,诚实守信,勇担重任弘扬正气,不畏艰难、自强不息.热心公益、助人为乐,无私帮助他人等方面的道德品质,积极以实际行动践行社会主义核心价值观。

通过园区各企业全面寻找、推荐符合条件的榜样人物(团体)。

最终选举出武侯新城园区内各行各业中做出杰出贡献,拼搏奋进的先进典型、榜样人物和团队代表来弘扬和践行社会主义核心价值观,深入开展精神文明创建工作,提高新城精神内核,高质量发展建设武侯新城,为新城营造着积极向上的园区文化氛围。

两年来,新城榜样活动已经推选出18个优秀个人,6个先进团队,其中有来自企业的杰出人士,有光彩耀人的科技明星,也有深邃睿智的学者,每个人物身上都有一种让人感到心灵震撼的精神力量。

新城榜样最初推动开展时,面临了不小的挑战和困难,前期时宣传力度不够,品牌影响力不大,报名人数质量不高等等问题,最终在新城领导和工作人员的工作之下一一克服了这些困难。

1.继续抓好媒体宣传和公益广告宣传

武侯新城内的,宣传部门,新闻媒体更加注重“新城榜样”的宣传报道工作,做到有栏目、有标识、有人物、有照片、有事迹、有重点报道,继续组织市场考察,积极推荐榜样候选人;做好主题活动重点动态宣传,及时报道各区、组织学习宣传、开展社会实践活动中的好经验、好做法。做好“新城榜样”公益广告宣传,园区内统一制作一批“新城榜样”的宣传展架,充分展示宣传群众身边的榜样;统一制作发布“新城榜样”主题海报,广泛宣传主题活动。各系统也要通过多种载体宣传榜样、模范人物的先进事迹,引导群众学榜样见行动。

2.精心设计开展网络宣传互动活动

 依托“新城榜样”官方网站,整合“新城榜样”、打造形成“新城榜样”网络产品品牌形象,形成网上网下两个阵地共同发力的格局。加强互联网与“新城榜样”的深度融合,找准“互联网+新城榜样”的着力点,促进线上、线下活动的有机结合。

重点在每年的10月份面向全区开展的“新城榜样人物评选”活动,通过网络传播、吸纳更多网民加入到“新城榜样”的活动中。

扎实开展“新城榜样”学习实践活动,充分发挥榜样人物的示范带动作用,通过举办开展丰富多彩的社会实践活动,使榜样力量转化为群众自觉的道德实践,推动形成人人都做先进典型,做新时代的奋斗者,人人争做“新城榜样”的良好社会风尚。


三、“新城榜样”工作要求

  1.加强统筹协调“新城榜样”主题评选活动,是贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神的重要举措,是武侯新城园区培育和践行社会主义核心价值观的重要载体和品牌活动。园区活动管委会及其办公室会负责全年活动的统筹指导、组织协调、检查落实。各新闻单位要把这项任务摆上重要位置,明确主管领导,指定专人负责,统筹规划,精心组织,确保工作落实。

  2.增强活动实效。各街道、社区、各系统要注重活动的社会化运作,扩大影响面;要体现榜样的导向性,坚持面向基层、面向群众,突出平凡中的力量、平常中的坚守,坚持实事求是、公正透明的原则,把干部群众身边的榜样举荐上来。要按照“新城榜样”评选要求,抓好“新城榜样”,做到广泛发动,层层举荐,层层张榜。要统筹用好榜样资源,充分发挥“新城榜样”的示范引领作用,发挥榜样的示范带动作用,通过开展活动把榜样的力量转化为干部群众的道德实践,推动形成学榜样我行动的热潮。

  3.加大宣传力度。各街道社区、各系统、各新闻媒体要加大宣传力度,根据不同时段的活动内容设计相应的宣传方案,整合宣传资源,做到日常宣传不断线,重点宣传有高潮,为“新城榜样”主题评选活动营造良好的舆论氛围。武侯新城园区内的网络媒体要充分运用微博、微信等新媒体宣传推广主题活动,吸引网民互动参与,增强活动黏性,扩大传播,使新兴的移动传播工具成为传递榜样力量的有力载体。

 

 

 

 


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